Hoofdmonteur
Als hoofdmonteur draag jij de verantwoordelijkheid voor zowel je team als het project. Als er zich technische problemen voordoen, ben jij het eerste aanspreekpunt. De andere monteurs uit je team worden door jou aangestuurd maar ook zeker begeleid. De nieuwe monteurs neem jij mee zodat ze in goede Van Hout banen terecht komen.
Om er voor te zorgen dat jouw toegewezen project spoedig verloopt, verzorg jij de planning en coördinatie werkzaamheden zodat jouw medemonteurs weten wat hen te doen staat. Aan de hand van de tekeningen bewaak jij zeker dat het project een weerspiegeling is van de wensen van de klant. Ondanks dat jij zorg draagt voor een goed verloop van het project, werk jij zelf ook mee. Zo laat je jouw team ook zien hoe het moet en inspireer je de rest. Tijdens de dag start laat jij jouw team op je flowboard zien wat er op welk moment moet gebeuren.
Een project loopt enkel voorspoedig wanneer de benodigde materialen op orde zijn en de planning bewaakt wordt. Ook de urenlijsten van inleners moeten worden gecontroleerd. Dit zijn voor jou koude kunstjes, daar ben je (pro)actief mee bezig.
Jouw team is belangrijk voor je, jij weet dat je het project zonder hen niet kunt en wil doen. Als monteurs met uitdagingen van welke aard dan ook naar jou toe komen, sta jij ze te woord en werken jullie samen naar de oplossing toe. Heldere communicatie en coaching passen goed bij jou. Jij draagt zorg voor de teamspirit.
Wat zien wij graag terug in een hoofdmonteur:
– Kennis van zaken, jij kent echt het reilen en zeilen op de werkvloer en haar toebehoren.
– Genoeg ervaring om een team monteurs aan te kunnen sturen.
– BHV.
– VCA-VOL.
– Rijbewijs B.
Het #goudVanHout:
– Wij werken lokaal. Onze partners zitten niet verder dan 20 kilometer rondom Veldhoven. Zo hoef je niet om 5 uur nog terug uit Rotterdam te komen.
– Wij zijn met zijn allen ‘gewoon Van Hout’ gebleven. Een gezellige, laagdrempelige werksfeer is een gegeven en daar zijn wij trots op!
– Het welzijn van onze mensen is belangrijk. Van en met elkaar genieten tijdens de carnavals- en kerstperiode dragen daartoe bij. Daarom is Van Hout tijdens die perioden gesloten.
– We werken bij Van Hout aan de toekomst door duurzame installaties te zetten bij toonaangevende, vooraanstaande partners. Zo maken we samen de wereld een schonere, leefbaardere plek.
Salaris
Een salaris oplopend van € 2.800,- tot maximaal € 4.100,- bruto per maand, op basis van een 40-urige werkweek en afhankelijk van kennis en ervaring.
Contract
Je begint met een jaarcontract die wij, mits er sprake is van een wederzijdse prettige samenwerking, graag omzetten naar een vast contract.
Verlof en pensioen
Van Hout biedt 25 vakantiedagen + 13 adv-dagen.
Tijdens jouw werk bouw je pensioen op met de pensioenregeling van het Pensioenfonds Metaal en Techniek.
Reizen
Diegenen die een eind moeten overbruggen, maken aanspraak op een reiskostenvergoeding. Voor de autorijders hebben we parkeerplekken rondom het kantoor, net zoals laadpalen voor de elektrische autorijders. Omdat we bij Van Hout voor duurzaamheid staan, hopen we dat we onze mensen voor het fietsplan kunnen motiveren. Wat dat inhoudt, bespreken we graag onder het genot van een bak koffie!
Accessoires
Om je werk goed uit te kunnen voeren en bereikbaar te zijn voor zowel de klant als voor ons, krijg je van ons een i-Pad en telefoon.
Ontplooiing
Met onze eigen ‘Van Hout Academy’ investeren we in jouw knappe kop: jij krijgt de mogelijkheid om een opleiding te doen om zo jezelf nog meer te ontwikkelen. De technische ontwikkelingen gaan ontzettend snel, het beste wat we kunnen doen is meebewegen.
Herken jij jezelf in deze vacature en denk jij daarmee een hart van Hout te hebben?
Voldoe je niet precies aan de competenties? Laat je niet afschrikken, we denken graag met je mee! Kom snel op de koffie bij ons kantoor in Veldhoven of neem contact op met ons Ingrid! Je bereikt haar op: solliciteren@van-hout.com of door te bellen naar: 040 253 2352.
Een dag meelopen (on-site) met het team om een beter beeld te krijgen kan natuurlijk altijd.